1.违约定金赔偿处理因违约方不同而异。收受定金方违约时，需双倍返还定金，交付方接受赔偿后合同关系通常解除，权利义务终结。一般交付方不能再主张其他违约赔偿，仅在定金赔偿不足以弥补损失时，可就不足部分要求违约方.

10级工伤处理： 1. 立即申请工伤认定，确保权益； 2. 根据认定结果，领取一次性伤残补助金，为6个月本人工资； 3. 若合同终止或提出解除，可获医疗、就业补助金； 4. 考虑残疾赔偿金，根据年龄、收入等因素计算。 ✫✫✫✫✫有.

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您可以向当地劳动监察部门投诉。公司不签劳动合同也不交社保违反了《劳动合同法》和《社会保险法》。没有劳动合同，劳动者仍与用人单位存在事实劳动关系，用人单位有义务为劳动者办理社保。若不投诉，用人单位可能持续.

1.房产纠纷管辖权分专属管辖和一般管辖。因不动产权利确认、分割等物权纠纷，由不动产所在地法院专属管辖，能结合实地情况，利于调查和保障裁判执行。 2.除专属管辖情况外，像房屋租赁合同这类房产纠纷按合同纠纷定管辖。.

根据实务经验，开完庭后派出所又通知当事人过去，通常有以下几种可能：补充调查取证：虽然案件已进入审理阶段，但公安机关可能发现需要补充核实某些细节（比如作案工具去向、证人证言印证等）。这种情况在复杂案件中较.

你好！需要承担大约70%的费用 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 需根据社保基数及一档二档差额计算个人补缴金额。 分析：公司为员工购买社保时，通常会按照公司选择的.

结论： 法院离婚程序费用分情况，不涉及财产分割，每件交纳50元至300元；涉及财产分割，财产总额不超20万不另收费，超20万部分按0.5％交纳。申请保全、执行等要按规定交相应费用，费用先由原告预交，最终由败诉方承担或按法.

1.用人单位在合同未写明工资且给劳动者造成损失时需担责，赔偿数额按实际损失定。若合同未明确工资，劳动者可先与单位协商补充，协商无果，有集体合同参照其标准，无则实行同工同酬。 2.解决措施和建议： -当遇到此类情况.

房主不卖房，您可要求履行或解除合同。依据《合同法》，卖房人需履行买卖义务，否则可起诉要求其履行或解除合同并赔偿损失，包括中介费等。不及时处理可能导致权益受损，无法追回定金及中介费。 ✫✫✫✫✫有法律问题，.

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结论： 离婚时女方不想要孩子也能分财产，财产分割不取决于是否争取孩子抚养权。 法律解析： 根据《中华人民共和国民法典》，夫妻在婚姻关系存续期间所得财产通常属于夫妻共同财产，离婚时需进行分割。分割遵循照顾子女.

你好方便聊聊吗？1 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 交通事故责任认定书通常由交警部门依法定程序送达当事人，无需自行前往领取‌。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

村民故意拦路违法，应立即报警。依据《治安管理处罚法》，警方可采取必要手段驱散，并拘留拒不服从者。不及时处理可能导致交通瘫痪，影响公共秩序。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免.

可起诉 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好 你好 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 二手房还是新楼盘 ✫✫✫✫.

被家人取保候审后，有诸多要点需格外留意。其一，务必严格遵守规定。未经执行机关批准，绝对禁止离开所居住的市、县；一旦住址、工作单位以及联系方式出现变动，必须在二十四小时内及时向执行机关汇报；传讯之时要迅速.

天津租房合同纠纷的解决途径主要包括协商、调解、仲裁和诉讼四种方式。首先，当双方发生租赁纠纷时，应优先尝试通过友好协商解决问题，这是最为简便有效的方法。如果协商未果，可以寻求专业调解机构或社区调解委员会的.

（一）合法性：确保收集证据的方式合法，避免使用暴力、胁迫、非法侵入住宅等非法手段，否则证据无效。 （二）关联性：收集的证据要和离婚诉求相关，围绕感情破裂、财产分割、子女抚养权归属等问题进行，如用出轨、家暴.

按照《劳动合同法》，劳动合同要变，原则上得双方商量好。 劳动合同变了，工作内容、地点、报酬这些重要的事也跟着动，和劳动者利益紧密相关。单位和劳动者商量好了，能改合同里的内容，而且得写成书面的。 但有些法定情.